第二十三章职场新挑战，姜晚的坚持与成长 (4/6)

你按时吃饭。”

    “嗯！我答应你！”姜晚开心地笑了，苍白的脸上终于有了一丝血色。

    出院后，姜晚没有遵守“每天工作六个小时”的约定，只是比之前稍微收敛了一些。她知道时间紧迫，必须抓紧每一分每一秒。傅沉舟虽然担心，但也知道劝不住她，只能默默地为她付出更多——每天早上，他会提前一小时起床，给她准备营养丰富的早餐和午餐；晚上，他会帮她按摩浮肿的双腿，陪她看设计方案，提出自己的建议；他还利用自己的人脉，联系到了意大利著名的建筑设计师安娜・罗西，她曾在中国留学多年，对东方文化有深入的研究，也是马可的恩师。

    安娜对姜晚的方案很感兴趣，主动提出帮忙：“姜女士，你的想法非常棒，榫卯结构的‘天人合一’与文艺复兴的‘人文精神’其实有着共通之处。我可以帮你联系意大利的结构工程师，解决榫卯结构的技术难题，也可以帮你说服马可，让他更理解东方美学的精髓。”

    在安娜的帮助下，技术难题迎刃而解。姜晚团队与意大利结构工程师多次沟通，最终设计出了一种新型的榫卯钢结构，既保留了传统榫卯的精髓，又符合西方建筑的安全规范；苏绣元素则被巧妙地应用在建筑的玻璃幕墙上，通过特殊的印刷技术，将苏绣的虚实相生、意境悠远展现得淋漓尽致，在不同的光线条件下，会呈现出不同的视觉效果，仿佛一幅流动的东方画卷。

    就在方案即将定稿时，又一场危机突然降临。林薇在一次团队会议后，偷偷拷贝了姜晚的初步方案，泄露给了之前被淘汰的一家法国设计公司。那家公司立刻修改了方案，抢先提交给了马可，声称姜晚的方案是抄袭他们的。

    马可看到两份相似度极高的方案后，非常愤怒，立刻给姜晚发了邮件：“姜女士，我没想到你是这样的设计师，竟然抄袭别人的作品！我对你非常失望，限你 24小时内给出解释，否则我将终止合作，并向行业协会投诉你。”

    消息传来，整个团队都陷入了恐慌。苏晓急得直哭：“姜晚姐，这怎么办啊？马可先生肯定不会相信我们了，这个项目彻底毁了！”

    林薇则在一旁幸灾乐祸，假意安慰：“姜晚，我就说你不该接这个项目，现在好了，不仅自己名誉扫地，还连累了公司。”

    姜晚看着邮件，手指微微颤抖。她知道，这是林薇故意陷害她。但现在不是追究责任的时候，必须在 24小时内证明自己的清白。

    傅沉舟得知后，立刻动用自己的资源，调查泄露方案的人。他通过公司的监控录像和电脑后台记录，很快就找到了林薇拷贝方案的证据。同时，姜晚也冷静下来，开始整理自己的设计手稿和创作过程记录——从最初的灵感草图，到中间的修改版本，再到与团队的讨论记录、与安娜的沟通邮件，每一步都有详细的记录，足以证明方案是她原创的。

    第二天，姜晚带着所有证据，参加了与马可的跨国会议。视频那头，马可的脸色依旧阴沉：“姜女士，你有什么要解释的？”

    “马可先生，首先我要明确一点，我的方案是原创的，并没有抄袭任何人。”姜晚冷静地说，然后将自己的设计手稿和创作过程记录一一展示给马可看，“这些是我从项目启动以来的所有设计记录，每一个细节都有迹可循。而法国公司的方案，只是模仿了我的核心元素，却没有理解其文化内涵，比如他们将榫卯结构简单地应用在装饰上，而我们的榫卯钢结构是整个建筑的核心承重部分，这是完全不同的设计理念。”

    接着，傅沉舟将林薇泄露方案的证据也发给了马可：“马可先生，这是泄露方案的证据，是我们公司的员工林薇出于嫉妒，故意陷害姜晚。”

    马可仔细查看了所有证据，脸色渐渐缓和下来。这时，安娜也在一旁帮腔：“马可，姜女士的设计我一直有关注，她的方案充满了东方智慧，不是简单的抄袭就能做到的。而且，她在怀孕期间还坚持工作，这种对设计的热爱和执着，值得我们尊重。”

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