第264章 每个人心中都有一个老师 (3/4)

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    等陈默从会议室出来，回自己办公室的路上发现有个员工一直看着自己。

    这小子他没怎么见过应该是新来的，一般公司内的员工大部分他都能叫上来名字对上号，这是自己利用空余时间特意背的。

    当一个公司老板突然能叫上来员工的名字和一些信息，那员工好感度是蹭蹭往上冒。

    陈默发现对方眼神有些躲闪，笑着冲他挥了挥手，示意了一下。

    回到自己办公室，他看着这一年来彼岸的财务报表。

    去年一整年彼岸从5月底开始盈利，到12月31日截止，公司流水共计83亿人民币，税后营收70亿左右，净利润53亿，支出的将近20亿其中硬件（机房服务器）和网络带宽支出占了大头，其次是公司人力成本和福利待遇。

    现在赚的多，花的也不少，而且都是以亿为单位计算。

    公司新址就砸进去18亿，包括买后厂村那块20万平的地6亿设计费和前提投入4亿。

    贵州数据中心5个亿，央视广告和红包又是5个亿。

    出海计划目前也花了差不多10个亿。

    银行还了10亿，这是之前为了应急买地找银行贷的款，因为陈默对贷款有心理阴影，所以有钱就赶紧还了，没办法这阴影上辈子留下来的。

    这里外里就是40个亿的支出。

    还剩下13亿，其中还锁定了后续盖楼的8亿预算，不过现在多了海外市场，彼岸的营收只会越来越多，完全可以覆盖掉这部分，就不考虑在内。

    也就是说们目前公司可支配金额13亿，嗯，全国每人可以分一块钱，比不上恒D，每人能分一千四百多。

    剩下就是年会支出，包场地、请明星、外加年终奖，预算大概在2个亿左右的样子。

    最终陈默留下5个亿作为公司应急资金，剩下6亿当分红。

    彼岸股份比例，自己作为大股东占57%、孙子维11%、顺为基金12%、雷军个人8%、5%是核心人才股权池、COO陈彤3%、CTO许朝军2%、张小龙2%。

    扣完税换算完，孙子维能拿4千万、雷军3千多万、核心高管千万以上，中层管理层人员在数百万。

    普通员工基本干一年能拿1.5~2年的工资。

    在陈默看来已经可以了，毕竟再高就容易生米恩，斗米仇了。

    当然了陈默自己是2亿多。

    或许在外人眼中感觉彼岸高管才3%左右的股份，凭什么孙子维能比雷军和他们股份还要多。

    可对于陈默这个孤儿来说，二世为人，孙子维跟他都是相依为命没有血缘关系的亲兄弟，别看平日里他总没大没小，自己没重生之前，孙子维都对自己照顾颇多，无论自己困境时候的接济，还是彼岸初期如老黄牛一般的干活。

    没有孙子维，当初两个创业网站起码会晚上线一半。

    没有孙子维，他也不会如此放心地把全公司最大的现金奶牛部门彼岸游戏事业部，交给一个人负责，也就是这小子不会财会，否则他倒想把孙子维调进财务部管着自己的钱袋子。

    也就不用像现在这么麻烦，财务部门还冗

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