第一卷 第216章 这是一个机会 (5/6)

正朝着一个良好的势头发展，在不久的将来，我相信会有一条康庄大道等着我们走。我们的公司会先走出云省，然后走向全国，乃至走向世界。听着好像很远，但其实不远。”

    “你们每个人都将是公司的元老，我今天做出承诺。在将来，只要你们不做出对不起公司，对不起我的事情，肯定会收获到想要的结果，巨大的经济收入，身份地位的提升等等...”

    听着李衍的话，一群年轻人的眼神愈发的亮。

    是啊，他们都是公司的元老。

    将来要是公司走向全国乃至全世界，那在公司将来的公司文化背景介绍里面，都将有他们的名字出现。

    当然，到了那个时候，他们就将成为大人口中的成功人士，那是过年回家你夹菜长辈都不敢转桌子的存在。

    想到这些，众人均是一脸的崇敬。

    当然，也有人听到了李衍的话中其他意思。

    刚才李衍说的是只要不做出对不起公司和对不起他的事情。

    尤其是康泰平，他知道，不管将来公司如何，他都要对得起李衍。

    他现在很明白一个道理，那就是不管如何都要跟着李衍走，只要跟着李衍，将来都不会差。

    这句话，听懂了的人不少，也有人并没有去深度理解。

    李衍继续道：“想必大家也发现了，随着公司的发展，我们的人越来越多。那我们就需要把人事和行政等单独的拎出来，这样方便大家在将来的工作。这个负责人事和行政的人，我是想要从你们中抽出来人去做，有没有主动请缨的？”

    初创公司，人事和行政大多数就是一个人。

    只有等人数到了一定的地步，李衍才会把两个部门分开。

    但是目前来看，他主要考虑的成本和信任的问题。

    所以，从这些人中抽调出来，是最合适的。

    因为大家就是第一批员工，不会出现新来的难以管理老员工的问题。

    他心中其实有了人选，但还是要给大家一个机会。

    基本上，现在主动出来担任过人事和行政岗位的，在将来就是这个部门的总监。

    这是一个机会，也是一个挑战。

    至于洛嘉双和舒琴，他是不会把这两个部分的权力交给她们的。

    要是两人中的其中一人掌控了人事权，以后要是搞不好斗起来，肯定会对公司造成损害。

    所以最好就是找一个和两个干涉不是很深的人，能够保持中立，忠心他一个人就行。

    显然，有人已经想到了这一点。

    于是就有人主动举手。

    “李总，我愿意去做。”举手的是一个名叫宋慧的女生，她是康泰平团队的。

    “学，”董晴晴本来是想喊学弟，但是马上改口道，“李总，我想要试试。”

    又有两个男员工举手，想试试。

    李衍点点头道：“嗯，看来大家都挺主动的。这

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