第378章 80515研究所！（第一更！） (4/5)

“如果你们只在一个单独的技术上占优，那完全可以把你们挂靠在某个研究所下面。”

    “可偏偏你们不止在一个技术上面占优，你们是整体性的在技术上占优。”

    “那这个时候问题就出来了！”

    “拉你们进体系的本意，就是为了更好的完成任务，同时也把一些原本不好发给你们的奖励发给你们。”

    “可如果你们是挂靠在某个研究所下面，那这些东西都必须要走研究所。”

    “人无完人，任务走这些研究所，他们估计不会说什么，毕竟是任务，没有人会上赶着去抢任务，抢那些不可能完成的任务。”

    “但如果任务完成，领奖励的时候，可能就会有一大把人抢着上去。”

    “你自己也曾经搞过研究，这些事，你应该比我更清楚。”

    “讨论到最后，还是老郭提的这个建议。”

    “他说干脆单独设立一个研究所，只要两个主管名额，剩下的名额就丢给你们，名额怎么分配，是你们自己的事。”

    “因为是特招，所以你们都只能是文职，而且在军衔等级晋升上，会有严格限制。”

    “剩下的，除了需要按照相关条例对外保密，基本没有限制。”

    “如果你觉得这个方案可行，那就在这个组织架构文书上面签字。”

    “签完字，你就是80515研究所的副所长！”

    伴随着朱靖垚解释的话语，林易的目光又落回到这份组织架构文件上。

    这是一份军工工程类研究所的组织架构文件。

    和其他类型的研究所不一样，军工研究所的人员比较多，即便是小型军工研究所，人员也在1000人左右。

    而手中这份组织架构，没有限制人数，因为吃的不是国家饭。

    在这份文件中，最大的诚意体现在人员职称方面，需要发表核心论文才能拿到的中级职称，直接给了300个名额，需要国家级省部级项目重点研究成果或者发表核心sci论文的副高级职称，有足足100个。

    而最重要的，也是很多人一辈子跨不过去的正高级，有足足20个。

    这420个名额，在认定的时候，不需要那一大堆的认定文件，只需要把名字报过去，通过相关安全性审查就可以。

    诚意很足！

    又盯着文件看了一会儿，林易拿起钢笔，在文件的签名处，落下了自己的名字，以及相应的日期。

    2010年7月31日！

    签完名字，这份文件很快就回到朱靖垚手里，他拿着文件，看着上面的名字，轻轻点一下头：

    “字挺不错！”

    “从现在起，你就是80515研究所的副所长，我呢，就是你的直属上级！”

    “我只是兼任，所以平常的管理，就是你自己负责！”

    “上面有适合的任务，我会优先考虑你们。”

    “任务完成，

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