第五百五十二章 不死不休 (3/5)

如此完美。

    在实用性、性价比和大规模量产可能性方面，他还从未见过比这款机器人更加完美的作品！

    “诶！你们说，公司是不是准备进军民用机器人市场啊？”有人猜测道。

    “有这个可能，毕竟连详细图纸都有了，肯定不是刚立项，只不过跟往常一样，开发全程都处在保密状态。”

    “我说为什么产品和客户都还没有一撇呢，就成立了咱们研发部。

    说不定咱们叫‘工业机器人研发部’，其实就是为了掩人耳目的？”

    “听说软件部门那边也在加班加点，这一次几乎是我们整个软硬件技术部门的联合行动了。”

    “那个……你们说有没有一种可能，首席大人不仅是我们这边，人家还兼顾了软件部门的项目进度？”

    “呃……理智告诉我不可能，但是这事儿放在首席大人身上的话……”

    “啧啧！要么怎么说还得是首席大人，不出手则已，一出手就是王炸啊！”

    “所以我总有一种奇怪的感觉，我们整个技术部门就是用来给首席大人打下手的？”

    “不用怀疑，我最近就时常梦到自己变成了工具人……”

    “哈哈哈……”

    七嘴八舌的玩笑过后，部门负责人笑着打断众人。

    “好了好了，工作就聊到这里，这段时间大家也都辛苦了，今晚部门聚餐，大家好好放松一下。

    另外明天就是周末，回去该陪女朋友的陪女朋友，该带娃的带娃。

    公司就一个要求，统统不许来加班！”

    然而他的这句话却引起了众人的牢骚。

    “啊……可是我还想过来研究一下设计图啊……”

    “那个……我们部门也还有些技术细节要开会讨论，毕竟下一步就要进行软硬件融合测试了。”

    “我这个月的加班额度还没用完，我也申请周末加班。”

    不得不说，能通过零的“机试”筛选，白夜纪的技术人员在技术方面几乎没有水货。

    而这种有着真材实料的技术型人才，往往十分专注于自身的专业领域，所以身上多多少少也会带点“工作狂”的特质……

    然而……

    “求我也没用，这是首席亲自下达的命令。”

    面对这种“合理诉求”，部门负责人却是无奈的摊了摊手。

    作为利润回报率超高的高科技公司，白夜纪的各项福利直逼国际大厂，其中就包括了加班政策……

    自从被孟浪PUA明白以后，胡一飞身上就多了个优点……那就是听人劝。

    想当初“白夜纪”还是“白垩纪”的时候，他就差点因为连续加班闹出人命，这种“致命”的错误，他当然不可能再犯。

    而孟浪当时随口说出的“好好评估一下公司的工作强度，最好能让员工放个假，定期做个检查什么的……”

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