第一千九百三十五章 人事即政治 (3/3)

nbsp; 安总这意思是不是让井哥把‘钉子’给拔掉，转而填补到海外一些见不得光的事业中去啊？

    等会餐后，我要提醒下井哥。”

    安知文笑道：“井总，凤凰集团内部的人才缺口，我可以用赛马选拔的方式来弥补。但是太初集团还是需要你亲自把关。”

    说着，又夹了一筷子蟹粉扒芦笋。这芦笋鲜甜与清嫩交织，蟹黄浓郁，芦笋脆爽，口感层次分明，厨艺了得。

    他还是很清醒的。

    凤凰集团这摊子事，属于他的职权范围内。而且，有井总众多红颜看着的。

    凤凰集团本就是互联网财团的模式：一艘或者几艘主营业务为航母，外围是大量的附属业务作为护航舰。

    他调整人事比较容易，且清晰透明。

    但太初集团采取的可是国（）委的架构模式，对下属各企业主要是监督资产和管控风险，控制力强，但下面企业的自主权还是很高的。

    他虽然为太初集团的CEO，但并不是老板，无意越俎代庖。

    上过班的人都知道，CEO在上面讲话，给点面子鼓鼓掌就行，别的不要多想。

    井总要怎么调整人事，选拔人才，渗沙子，那是井总的职权。

    井高笑着举起酒杯，今天佐餐的是一瓶1990年柏图斯红酒，喝到嘴里柔滑如丝，果香与陈香交织，很是奈斯。

    “老安，我问问你，龚东阳要怎么处理为好？你用凤凰集团的需求介入芯片设计，稳住局势后，我看就可以处理他了。”

    人事即政治。

    老安给前岳母廖蓉整治之后，这几年成长飞速啊。不过他对老安还是信任的，毕竟两人是在他创办凤凰集团之前就结识的。

    安知文没有碰“红酒烩和牛肉”这道菜，而是吃着“松露焗龙虾”，笑着反问道：“井总，为什么要处理他呢？”

    龙虾肉紧实鲜美，松露香气馥郁袭人。

    井高若有所思的吃着色绿欲滴、脆嫩清新的清炒小白菜。

    关语佳给井高当嘴替，她是两个集团的总裁，专门负责“上传下达”，对山海经半导体内部龚东阳和郭破军的争斗，自然清楚。

    “安总，龚东阳拉拢来自弯岛的芯片制造工程师自重，排挤郭破军。郭破军之前管理山海经芯片时，芯片设计人员来自五湖四海，兼收并蓄。

    龚东阳这样维持着一个小团体利益的，妥妥的是害群之马，怎么能不处理呢？”

本章完