第36节：无中生爹娘 (3/3)

;   孟大伟一愣，愈发羞愧难当了，“不是，沈总，这我都不好意思……”

    “不是只有你一个人，以后公司谁家有孩子第一次上大学了，去送孩子，公司都报销火车票。就这样，我们走了。”

    沈亢不给他再说的机会，直接拉着康正阳溜了。

    孟大伟在两人走后，在楼下站了很久，最终下定了决心：不跳槽了。沈总对自己真的是没话说，自己这还跳槽、帮着别人来对付沈总，实在不像个人了。

    而且沈总太厉害了，有点可怕，自己要是跳槽，搞不好用不了多久要失业……

    沈亢和康正阳在小区外走着。

    康正阳很是感慨：“我听大伟说，他那个儿子非常倔，怎么你进去一会儿就搞定了呢？”

    沈亢简单把自己说的复述了一下，引来康正阳的一个大拇指，“牛逼。”

    接着，康正阳说起了正事：“那我们以后真要给每个第一次送孩子去大学的员工报销火车票啊？这样成本又增加了。”

    沈亢嘿嘿一笑：“康老师，你觉得我们的员工里，家里有适龄孩子的有多少？这些适龄孩子能考上大学的又有多少？”

    康正阳一琢磨，这才恍然：这个概率太小了，所以成本其实很小。但是这么一个福利政策出来，却是能提高员工们的忠诚度，典型的花小钱办大事。

    沈亢继续说道：“随着时间的流逝，顾客私联保洁，跳过公司成交的‘跳单’现象，必然会出现，即便是我们公司也不例外。”

    “我之前已经设计了很多东西，如签约、集中月工资发放等策略，来降低跳单现象，但是这还不够，还需要关怀员工。所以员工关怀、福利设计，是你接下来工作的一个重点，我们要未雨绸缪。”

    康正阳连连点头，把这些都记下了，最后，突然开口，说了一件事：“最近我听到一点风声，说是有外面的公司在接触孟大伟，想把他挖过去，复制我们的这一套。我本来还在想，怎么处理这件事，不过我估计现在不需要处理了。”

    沈亢没太在意，只是一笑了之：“这么说我这还是歪打正着了？无所谓。随着公司的发展，这种事必然会出现，只有千日做贼、没有千日防贼的道理。我们要做的，就是不断完善自己，修炼好内功……”

    两人边走边聊，聊了一会儿后，康正阳聊到了他自己的事：“……我已经向学校辞职了，以后就在安家了。”

    “真决定了？”

    “真决定了。”

    康正阳的眼神很坚定，然后一笑：“在安家的这段日子，虽然每天下班都要学习很多东西，很累，但是当我指挥着安家攻城略地，获得一个个成功，我感到了一种前所未有的激情，比教书有意思多了，也许我天生不适合当一个老师吧。”

    沈亢点点头，“行，那我在学校的日子，这边就主要靠康老师你了。”

    康正阳楞了一下，随后啼笑皆非。

    他差点都忘了，自己这个老板，还是一个高中毕业生，马上要上大学了呢。

本章完