第6章 灰烬信使（7k） (3/9)

了！我真的进来了！”

    “……有那么高兴吗？”见惯大场面的槐序并没有什么感觉。

    “当然啦！”

    安乐笑嘻嘻的说：“云楼本地的孩子最大的梦想就是成为灰烬信使，不论是图谋工作的福利薪酬，还是考虑个人修行的问题，灰烬物流都是最好的顶级大公司。”

    “在一百多年前的灾劫以前，烬宗可是叫道宗，是赫赫有名的天下第一大宗门！”

    “……初级信使不算正式弟子。”

    槐序提醒她：“只能算杂役，无法学习核心的法术和修行法，而且干的主要是物流运输，送货、送邮件，还有一些琐碎的工作。”

    “也就一般般吧。”

    安乐一副你在说什么鬼话的表情。

    薪酬不错，福利很好，工作时间不算长，工作强度不高，而且还特别稳定的工作——这不是梦里才有的好工作吗？

    而且还有上升渠道，包教学。

    别说云楼本地人，就连九州本土都有不少人渡海跑过来找工作，西洋人都要过来抢名额。

    能抢到一个名额，简直是祖坟冒青烟了。

    至于九州传统的考公大道？

    那是人生终极追求，不是阶段性目标。

    不过，一想到槐序可能在脱离囚禁后，只用很短的时间就还掉父亲积累的债务，自主学习达到足以轻松通过烬宗入门考试的水平。

    对于这种天才而言，恐怕真的也就是一般般了。

    “这就是天才的特权吗？”安乐感慨。

    “……只是很普通的选择吧。”

    槐序心想：‘前世进入灰烬物流的玩家也不少，没听说找个工作还要多难。’

    ‘又不是现实的毕业生。’

    他转念一想，对于安乐这种云楼的本土人来说，考进灰烬物流可能还真就是相当于无学历裸考进大厂，而且还是没有额外加班，上升渠道稳定，福利待遇优渥的大公司。

    那确实很值得高兴了。

    祖坟不止是冒青烟，恐怕得烧起来。

    领完制服，他们需要听一段岗前培训的讲话。

    大部分内容都没什么营养，属于九州惯例性的灌鸡汤。

    值得注意的只有一些规矩和福利方面的消息。

    比如看病减免医药费，物美价廉的食堂，每周都会有宗门前辈传授修行经验。

    然后是一些烬宗的文化，在某些方面仍然是遵古训，要求成员和谐友爱，协力发展……

    以槐序的观点来看，灰烬物流根本就不像西洋公司，更像学习公司模式，完成半世俗化的宗门。

    主要目的不是汇聚资源为宗主玄妙子赚钱。

    而是通过半世俗化确保传承的延续，让弟子们更适应时代的变化，生活条件变得优渥

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