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第259章 手游布局 (4/4)

 因此,百度内部对于这种现象的吐槽越来越多,加上职场对女性的歧视,部分员工认为女经理转m(技术转管理)的成功比例高于男性,于是,这个梗就这样在坊间广泛流传开来。

    不是说职场女性能力不行,也有许多杰出的女性管理者,而是从概率和现象来看,互联网创始人和有能力的管理者确实以男性居多。

    上一世陈默就碰到个奇葩女领导,家庭出现矛盾,整个团队瑟瑟发抖低调做人,唯恐成为池鱼,每个月还有那么几天暴躁期,就很难。

    所以彼岸公司内管理人员基本以男性居多,人力资源总监徐培新就是其中之一。

本章完

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