第三百六十八章 三塔公司内部员工 (6/6)
换源：
云星河的蛊惑，需要用利益。如果利益不到位，dr值很可能会崩得厉害。内卷团队，本身就是本着利益去的。
但洛伦佐不一样，洛伦佐的团队，是最为疯狂的“神职者”。这个神，自然不是别人，就是洛伦佐。
洛伦佐喜欢被人称之为“长官”。
他喜欢这种军事化管理。
“解散吧，让D02做出今日的加班数据可持续分析，安排适合在今日加班的人。”
“D03出列，告诉我，你认为接下来的外在风险是什么？”
D02负责内部人员加班数据分析。
D03则是负责外部人员加班数据分析。
可以说，洛伦佐的团队，专业性上碾压所有团队。
D03站得笔直：
“报告长官，A区存在明显异常，A区疑似消耗了大量积分，购买了物品。根据A区过往倾向，该物品不太可能是维护员工健康的。”
“A区不会做这种事情，所以我认为该物品很可能是……利好出征的。”
“我预测凌晨两点，C区或者D区，将会有一方承受极为凶猛的，前所未有的打击。”
“云星河目前分数极为夸张，他们的员工健康值应该出现了很大的问题，很可能是不计代价的在透支生命力。”
“这种行为很不理智。我认为，他可能不是不知道可持续发展，而是打算先榨干员工，再利用分数打击，铲除我们。”
“一旦没有了外部竞争，云星河就会解除内卷。”
洛伦佐点点头：
“D03，那么你认为，今晚谁会被打击呢？”
本章完