第三百六十五章 内部危机的化解 (5/6)

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    她也很快，开始帮着闻夕树稳定军心。

    虽然克拉克走了，但李薇薇却表现出了永远留在团队的觉悟和忠诚。

    “明天，我会让所有人加班一小时，你们可以自己感受，加班后的身体变化。但记住了，我只允许你们，加班一小时。”

    “散吧，时间不多了，抓紧时间休息。”

    团队的第一次危机，总算稳住。

    闻夕树其实也不知道，其他老板怎么想的。

    按理说……

    如果A区的老板，足够理智，那么昨天疯狂加班后，今天就该立刻刹车。

    但他不确定，疯狂加班后的A区老板，会不会得到某种馈赠。

    毕竟，游戏一开始，就摆明了，所有规则自己摸索。

    ……

    ……

    次日，克拉克一夜未眠。

    当他用百分百的hp，百分百的dr，尚未加班过的清澈面孔，以及一身登峰造极的肌肉，出现在A区众人面前时，他简直像个猛兽。

    B区，跳槽来了五人。

    C区跳槽来了一人。

    D区居然无人跳槽。

    总之，现在的A区，空前强大。

    目前A区36人，B区22人，C区29人，D区30人

    B区的老板……

    克拉克记得，好像是一个善于苟的家伙，在全是怪物的环境，生存了七十天。

    特长，持久。

    这个特长，能叫特长？

    A区的老板，叫云星河。最高战绩，掌管过上千人的部队，特点：制衡。

    A区的36人，一共有七个分队。

    老板不算，余下的三十五人分为七队，每个队伍，五个人。

    每个队伍有一个小组长。

    克拉克就是七队的，和来自B区的几个人，组成了第七队，克拉克成了第七队的队长。

    七个队长，在云星河的领导下……互相牵制，彼此竞争。

    七个分队又被分为两个赛区，一个赛区三只队伍。

    还有一只队伍，也就是第一队，被云星河当做了幸运队，幸运队的好处就是……

    哪怕不加班，也能确保每个人都可以得到分数，存活下来。如果加班加到最多，老板还会发动内政能力，让幸运队能够掠夺加班时长最少的队伍。

    而两个赛区的胜者，是有资格和幸运队交手，并取代幸运队的。

    云星河将整个队伍编队，弄得特别复杂。

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