第一卷 第523章 扩大体制内岗位，加强基层治理力量 (1/5)

　　    市委书记办公室。

    组织部部长秦胜、人社局局长孙厚德、财政局局长赵国强，三位明州市的重量级人物，准时来到了郑仪的办公室。

    三人脸上都带着恭敬的笑容，但心里想的，却各不相同。

    秦胜的心情无疑是三人中最好的。

    作为郑仪的心腹，他早就知道书记在酝酿扩大体制内岗位这件事。

    这对组织部来说，绝对是天大的好事！

    组织部的核心权力是什么？

    干部管理和人事调配！

    扩编，就意味着有大量的岗位需要选拔和任命干部！

    组织部的话语权、影响力，都将随着这次扩编而水涨船高！

    他这个组织部长，手里能掌握的资源和人脉，也将大大增加！

    这让最近因为处理工会干部调整、得罪了不少人的秦胜，一直有些压抑的心情改善了不少。

    总算有点让人高兴的事了。

    当然，他也深知，好事办好才是好事，好事办不好，那就是罪。

    以郑书记的性格和作风，对这次扩编的要求肯定会非常严格。

    组织部必须拿出切实可行的方案，确保选上来的人是真才实学、能干事、会干事的人，而不是滥竽充数、或者又塞进来一堆关系户。

    所以他今天来，虽然心情不错，但态度绝对认真，脑子里已经在飞速盘算，哪些部门缺编最严重，哪些岗位最急需，哪些人选最合适……

    孙厚德的心情则复杂得多。

    最近他可以说是明州市委市政府最风光的局长之一。

    “明州就业网”的成功推出，让他这个人社局长名声大噪，不仅在领导面前露了脸，在群众中也赢得了好口碑。

    走到哪里，都有人夸“孙局长干了件大好事”。

    这感觉，确实不错。

    但他很清楚，这一切的背后，是郑书记的高瞻远瞩和强力推动。

    现在，郑书记突然又把他叫来，还叫上了组织部长和财政局长……

    肯定又有大事！

    他既有些期待，又隐隐有些不安。

    期待的是，如果能再干成一件像“就业网”那样的漂亮事，他的仕途说不定能再上一个台阶；

    不安的是，郑书记的要求向来极高，稍有差池，可能就前功尽弃。

    财政局局长赵国强，倒是相对轻松一些。

    他是郑仪到任后，从省财政厅交流下来的干部，专业能力强，作风也比较务实。

    他来明州这几年，见证了明州财政状况从“吃饭财政”到“建设财政”再到如今“发展财政”的巨大飞跃。

    去年，明州一般公共预算收入历史性地突破了五百亿大关，

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