第一卷 第517章 郑书记的态度和决心，就是最清楚的局势 (6/7)

不重视的领域。

    “其次，要开辟‘职工维权绿色通道’！”

    罗斌继续部署。

    “在法律援助中心，设立专门的职工维权接待窗口，对工会转介的、或者职工自行申请的维权案件，优先受理、优先审查、优先指派律师！”

    “要降低门槛，简化程序，确保符合条件的职工都能及时得到法律援助！”

    “在劳动人事争议仲裁委员会，也要设立工会维权专用通道，对工会代表职工提起的仲裁申请，加快立案和审理速度！”

    “再次，要加强与工会的联动调解机制！”

    “我们的人民调解组织，要主动与各级工会对接，建立联合调解工作室。”

    “对于劳动争议，特别是集体劳动争议，要提前介入，联合工会一起进行调解，力争把矛盾化解在基层，化解在萌芽状态！”

    罗斌提出的这几条，条条都是干货，直接针对工会维权中遇到的法律程序繁琐、援助力量不足、调解渠道不畅等现实问题。

    “最后，也是最重要的一点！”

    罗斌的声音陡然拔高，目光如炬，扫过台下每一位干部的脸。

    “作风！作风！还是作风！”

    “我们司法局的干部，特别是窗口单位、业务科室的干部，长期以来，是不是有些同志养成了高高在上、脱离群众的坏毛病？！”

    “是不是觉得，我们管着法律，就比群众高一等？就可以对群众的诉求敷衍了事、推诿扯皮？！”

    “我告诉你们，这种想法，大错特错！”

    罗斌拍了一下桌子。

    “从今天起，这种风气，必须刹住！”

    “所有的事情，必须实实在在、认认真真、踏踏实实地给办了！”

    “别什么都交给手下的科员、办事员去做，自己当个甩手掌柜，天天琢磨着怎么偷懒、怎么应付差事！”

    “局里要立刻开展一次作风整顿！各科室、各单位都要自查自纠！”

    “对于那些依然故我、敷衍塞责、对待群众和工会诉求冷漠推诿的干部，”

    罗斌一字一顿，语气冰冷。

    “别怪我罗斌翻脸不认人！”

    “该调整的调整，该处理的处理！绝不姑息！”

    会场里鸦雀无声，所有人都被罗斌这罕见的强硬姿态震慑住了。

    他们知道，罗局长这次是动真格的了。

    工会维权这件事，在司法局，已经不再是可有可无的边缘工作，而是成了必须全力完成的政治任务！

    “我的话讲完了。”

    罗斌最后说道。

    “散会后，各相关科室、单位，立刻按照我刚才布置的几条，拿出具体的落实方案，明天上班前报到我办公室！”

    “散会！”

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