第118章 不同的方案 (2/3)

/>    “我就一个要求。

    “能把那个工伤员工，单独提交两份方案吗？

    “一份特殊治疗的，一份放弃的。

    “其他的方案，我都会通过。

    “唯独这个，我想再等等，再想想……”

    许彤还想再说些什么，但看到苏秀岑坚决的眼神，她最终还是把嘴边的话给咽了回去。

    如果苏秀岑要自己决定自己的命运，而许彤强行插手干涉，即便这次救下了她，可下次呢？下下次呢？

    或许有些执念，终究还要自己亲手破除才行。

    又或者……如果有些人就是愿意用生命来维护自己的执念呢？

    “我明白了。”

    许彤离开总裁办公室，回到自己的办公室开始修改方案。

    ……

    首先是那个最后的治愈率0%的肺癌员工，许彤提交了两种不同的方案。

    一种是放弃，一种是特殊治疗。

    除此之外，就是裁员的问题了。

    如果按照许彤原本的想法，会倾向于把所有员工全都裁掉。

    虽然这样做也不可能在资金链上赢过第8有限责任公司，但至少还能多坚持几轮。

    假设经济寒冬在未来的几轮内结束的话，那么依旧可以和第8社区一起通关。

    谁都不知道经济寒冬具体什么时候会结束，可万一快了呢？

    如果不裁员，倒在经济寒冬即将结束之前的轮次，那不是太冤枉了吗？

    可是在听完苏婶的那番话之后，许彤在每个员工的头像上点击，却又陷入了犹豫。

    “总说要顾全大局，可为什么我总是不在大局里呢？”

    犹豫中，李仁淑和付晨再次返回。

    “仁淑，我突然改变主意了。

    “我觉得，还是留下这最后的10位员工吧。

    “哪怕公司破产，我们也算是和这些元老员工一起坚持到了最后一刻。”

    许彤低着头，她觉得作为一个公司的管理者，这种做法是不合格的。

    不论怎么样，都该以公司的存续为第一优先级。

    可至少在这个游戏中，她的想法产生了动摇。

    本以为李仁淑不会接受她的说法，那样的话，李仁淑仍旧可以自行提出方案让苏秀岑通过。

    却没想到，李仁淑认真考虑之后说道：“那就把所有员工都招满试试吧。”

    许彤愣了一下：“什么？都招满？”

    许彤有些不解：“招满吗？

    “你应该知道全都招满要多少钱吧？

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