第2章 你被解雇了 (1/4)
下班后,里奥跟着戴夫来到了他的办公室。
戴夫坐在他的办公桌后,没有绕圈子,只是叹了口气,把他的电脑显示器转向了里奥。
屏幕上是一封来自“每日研磨餐饮集团-大西洋大区-人力资源部”的电子邮件。
“主题:关于维护品牌形象统一性及主动规避潜在公共关系风险的指导意见”
“正文:致各分店经理,为确保我司品牌在当前复杂多变的舆论环境中保持一贯的积极、中立形象,总部建议各级管理人员对门店员工进行主动梳理。请密切关注并评估任何可能存在‘价值观非协同’风险的雇员。为实现前瞻性风险管理,建议对相关岗位进行及时优化,以维护团队凝聚力与品牌安全……”
里奥的眼神掠过这些佶屈聱牙的词句,他甚至能想象到写这封邮件的人是什么样的。
一个西装革履,可能年薪二十万刀的人力资源副总裁,他的人生信条就是将所有活生生的人,简化为资产负债表上的风险和收益。
邮件的末尾,有一个PDF附件。
戴夫移动鼠标,点开了它。
PDF文件的内容更加直接。
里面是数条推特的截图,而排在第一条的,正是“新政幽灵”那条关于奥姆尼公司的推文。
他的ID和那个罗斯福的侧影头像,被一个刺眼的红色方框精准地标记了出来。
一切都明白了。
“里奥,”戴夫的声音里充满了疲惫和无奈,他甚至不敢直视里奥的眼睛,“我只是个分店经理,我上面有区域经理,区域经理上面还有大区总监。我儿子下个月要去看牙医,你知道的,牙医保险不包括所有项目,我每个月还要还房贷,我没得选。”
他没有说出“解雇”这个词。
这个词太直接,太没有人情味,他只是把一个白色的信封从桌子这边,推到了里奥面前。
“这是你这个月的工资,还有按公司规定,多给了一周的薪水。”戴夫说。
里奥没有愤怒,也没有争辩。
那一瞬间,他感觉到的不是被某个人针对的怒火,而是一种刺骨的冰冷和巨大的荒诞感。
他不是被戴夫解雇了,戴夫只是那个负责执行命令的终端,他甚至不是被某个看不见的HR副总裁解雇了。
“保重,戴夫。”里奥拿起那个几乎没有重量的信封,转身走出了办公室。
他转身走出了办公室,穿过后巷,融入了匹兹堡的夜色里。
这座曾经以钢铁闻名于世的城市,如今只有市中心那几座属于银行和高科技公司的玻璃大楼,还在夜空中闪闪发光。
而更多的街区,则沉浸在一种铁锈般的厚重黑暗中,一如它被遗忘的荣耀。
回到那间弥漫着廉价咖啡味道的公寓,里奥打开灯。
他将那个装着遣散费的信封,和那封来自“联邦学生援助办公室”的“最终逾期通知”,并排放在了书桌上。
一份来自资本。
一份来自政府。
本章未完,请点击下一页继续阅读