第252章宗门模式，傅家老祖 (2/8)

些大宗门，特别是那些在核心区域，他们是怎么招收弟子的？和我们以前在江南的做法，有什么不同？”

    苏鹤卿早有准备，详细说道：

    “根据老夫观察，东域大宗门，尤其是地处核心区域，竞争激烈者，在招收门徒方面，和我们江南大不一样。”

    “我江南人口相对稀少，修仙苗子也少，因此各宗门往往是直接派人深入凡俗城镇乃至乡村，主动搜寻，测试灵根，一旦发现，直接带回宗门培养，资源也多有倾斜，盼其早日成才。”

    “而东域核心区域全然不同，此地地域极其广阔，修士基数庞大，竞争异常激烈。”

    白忘机听着也点点头，说出了一个非常现实的问题：

    “是啊，就算我们白云宗现在的人数再多上十倍，把所有人都撒出去，也根本管不过来这亿万里江山。管理跟不上，一切都是空谈。”

    韩阳在一旁听着，也表示理解。

    确实，就算把全宗门两百万修士都派出去管理，每个人也要负责约四十亿平方公里的区域，

    就算修士能飞天遁地，这也是一件不可能完成的任务。

    最终，还是得依靠在当地寻找代理人，建立管理体系才行。

    苏鹤卿继续汇报：

    “另外，老夫还发现，宗门内部，近些年因扩张太快管理未及时跟上，也开始出现一些不太好的风气和乱象，需要提前整治。”

    “比如，宗门发布的一些任务，奖励定得太高了。结果，有些内门甚至核心弟子，自己不去做，反而把任务低价转包给外门弟子或者外面散修去做，自己从中赚取差价，利润相当可观。长此以往，不仅任务本意落空，更易滋生惰性与钻营之风。”

    “而且据老夫观察，东域这边，不只是一个宗门的弟子在这么干，连很多宗门自己，也公开用类似的方法来管理那些他们直接管不过来的偏远区域。”

    苏鹤卿说出了关键。

    “所以，东域这边的大宗门，在招收弟子方面，除了像我们以前那样直接招收正式弟子进入主宗培养之外，还普遍流行另外一种模式，建立分宗或者叫下属宗门。”

    他详细解释道：

    “什么叫分宗模式呢？简单说，就是主宗派一些信得过的弟子，往往是那些潜力耗尽、晋升无望，但经验丰富的带着主宗的名头和一点基础支持，到下面的某个区域去，新建一个小的宗门或者势力，让这个弟子去当分宗的宗主或掌门。”

    “然后，这个分宗就在当地招收弟子。他们招人的标准会比主宗低很多，数量也大得多。这些被招进来的人，就是分宗弟子，并不算是主宗的正式门人。”

    “主宗对这些分宗弟子几乎不用负什么责任。”

    “不给发固定的月例灵石，不给配发修炼丹药，最多就是提供一个有灵气的地方让他们待着，给一本大路货的入门功法。”

    “他们的修炼资源从哪里来？全靠自己出去去完成分宗发布的各种任务，比如挖矿、采药、猎杀低阶妖兽，护送物资等等。”

    “最关键的是，主宗和这些分宗弟子之间，建立了一套分成规矩。”

    “为了激励这些底层弟子干活，规定他们完成任务，获取到的资源或灵石，自己可以留下其中一成，剩下的九成，要全部上交给分宗，而分宗再按照比

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