第772章 外国医疗圈黑暗 (3/3)

职业经理人打理。”

    这个林三七能理解，外国的职业经理人贪，国内的，咳咳也好不到哪里去。

    所以国家曾经有一段时间内在医院里大力反腐，可惜效果不佳，毕竟下去张三，上来的李四也不会是啥好人。

    好人想当院长？别做梦了，好人只有任劳任怨当老黄牛的命。

    还是一句话，天下乌鸦一般黑，国内国外一个样。

    维特教授说多了，安东尼教授跟着解释道：

    “最后，我们还要给具体开单的医生、药医代表加起来10%的返点，这是医生个人的劳务费，多开多拿，少开少拿，不开不拿。

    比如开一盒药，医生个人能拿100美元，那医生就有足够的动力去开我们的药，根本不用催促。

    我们的药物商业代表，主要责任就是统计医生个人用量，每个月按时把钱交给医生，完事了。

    但是药代不是那么好当的，他们需要支出的公关费用非常高，这部分也需要公司报销。

    比如药代为了让医生多用药，得请客吃饭，得邀请医生旅游消费，甚至连医生私人的论文发表，家务事情都要药代去处理。

    还有一些女药代，那付出得就更多了，咳咳，不过这是私事，我们并不管。

    所以我们在招药代的时候，一般都会选择能言善道，高情商会勾通的男药代，而女药代只要两个条件，一个是漂亮，第二个是豁得出去。

    药代要生存，他们的奖金就是跟销量是挂勾的。

    医生和药代是一体的，这部分又占了利润的10%左右。”

本章完