第一百五十六章：开公司选店长 (2/3)

;  最重要的是刘大牛原本负责的那家店。

    那家店是李清尘的起点，也是望尘通讯的起点。

    跟别的分店比起来没什么区别，甚至店铺要比分店还小，但是却充满浓浓的回忆。

    李清尘希望能选个合适的人，当主店的店长。

    “要不这样吧，你们谁想当店长，就谁自我推荐吧。”

    “我相信在座的每一位都有这个潜力。接下来，我希望你们每个人都能上台阐述一下自己的经营理念和发展规划。我们将根据综合表现评选出最佳人选。”

    当然啦，之前的店长就不能再选了，所以都是新人。

    第一个上台的是王强。

    在刘大牛的手底下干活，能力自然不差。

    他侃侃而谈道：“我认为店铺应该主打高端市场，瞄准富裕客户。”

    “我们可以从海外引进最新的高端机型，提供私人定制服务，把店打造成顾客的身份象征。”

    接下来是小丽，当时成为店员时还是位打扮土里土气的乡下妞。

    没想到才短短一年，就成长不少，已经刚举手发言了。

    “我们可以在店铺推出优惠套餐，开展多种促销活动，吸引更多的客流量。”

    店员李伟也阐述了自己的看法。

    “店不铺仅要有优质的产品和服务，更要有一流的技术支持。”

    “我建议在店内设立体验区，让客户亲身感受最新科技，同时提供专业的技术咨询和维修服务，让客户无后顾之忧。”

    就这样，一个个精彩的发言赢得了阵阵掌声。

    人才啊，个个都是人才。

    李清尘也是没想到。

    平时一个个不显山不露水的，真让发起对店铺的发展建议来，一套一套的。

    苏望望在旁边一直默默地观察和学习，也想到了不少好点子。

    也跟着鼓足勇气，举手说道：“我也要推荐自己！”

    哗~

    谁都没想到，老板娘苏望望也想上台发言。

    李清尘没有阻止她，而是用鼓励的眼神看着她。

    苏望望深吸一口气，走上台。

    环顾了下台下众人后，这才说道：“大家说的都很有见地。我认为，开店不仅要有优质的产品、贴心的服务、先进的技术，更要有一种人文关怀。”

    “我们要为客户营造一种温馨舒适的环境，让他们感受到家的温暖。比如，我们可以在店里设置休息区，提供免费的茶水点心。”

    这个发言，让大家始料未及。

    苏望望就十七岁，能说出这些，从服务开始，已经很难能可贵了。

    的确，他们手机也算是服务行业的一种，特别是推荐彩铃业务时，更加需要耐心服务好每位顾

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