第713章 股份互持，数学界再起风云 (2/5)

人所处的环境不同，追求也就不同。”

    “老板的一辆新车，就是好几个员工的一年工资。”

    “我从不否认有钱人的必要性，也更加认可富豪的消费，但是我更在意的是富豪的崛起，究竟惠及了多少人。”

    “王总，我的态度向来都是坚定且统一的。”

    “如果想要和银河科技进行深度合作的话，势必要接受我们的理念，认可我们的做法。”

    “有钱大家一起赚，但是怎么分，必须要按照我们的想法向底层员工倾斜。”

    “王总，你可以认真考虑一下。”

    王东来说的这些话并不是在骗船夫哥。

    他是真的这么想，也是准备这么做的。

    银河科技的账上资金越来越多，已经不知道有多少人打着这笔钱的主意。

    可以说，此时的银河科技因为长青液和等等一系列产品，已经成为国内民营企业的现金王。

    之前，在有两千亿的时候，王东来就做出了规划，准备在两年内，把这笔钱花完，投入到各个领域。

    结果，才过去半年时间，唰地一下，账上又多了一千多亿。

    花出去的钱，还没有赚回来的多。

    星火快递，既是为了让拼一刀用户有更好的快递体验，也是为了吸纳更多的就业。

    目前的快递格局，快递速度在王东来看还有很大的提升空间。

    只是因为没有了竞争，所以都不约而同地默契控制在了这个水平上。

    王东来想做的就是当一条鲶鱼，去刺激市场，去淘汰掉那些不思进取的企业。

    而对这些劳动密集性的产业，王东来定下的目标也很简单，那就是前期砸钱，后期稳定，保本为先，利润微薄，待遇从厚，人性关怀。

    面对王东来提出来的想法，船夫哥并没有立即回答，而是认真地思索了一会儿，才出声说道：“王总，企业想要发展，有时候是必须要做出选择的。”

    “BYD发展到现在，每一份资金都很重要，国内的竞争这么大，要是不能立即在市场上站稳，并且不断地地推动技术研发，很快就会被市场淘汰。”

    “平心而论，贵公司能够对员工提供如此丰厚的福利待遇，这是建立在贵公司的高利润率的基础上。”

    “仓廪实而知礼节，衣食足而知荣辱，BYD属于重资产企业……”

    船夫哥的haul还没有说完，王东来就打断了船夫哥。

    “王总，你我之间就不用说那么多了。”

    “我已经说了银河科技对于合作伙伴的要求，成年人只挑选，不培养，符合我们的条件，那大家就一起合作，如果没有办法接受我们的理念，做不到的话，那自然是没有办法合作了。”

    王东来这番话并不怎么客气，但是船夫哥并没有在意。

    “王院士，其实这一次过来，不仅仅是为了代工的事情，我还有一个想法。”

    “不知道王院士是如何看待BYD的，我想和王院士进行股份互持

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