第六百二十二章 杜康全梦寐以求的机会来了 (3/6)

本的代言人面前，和普通人其实没啥太大差别。

    而这样在外人面前，属于业内顶级大佬的杜康全，在益海科技集团里其实只是一个M8级别，挂着集团总监的头衔……而杜康全上头，还有M9、M10，M11以及M12这四个级别呢。

    这对于一个讲究所谓扁平管理层的互联网企业而言，他看似只是距离益海科技集团总裁四个级别……但实际上他和集团高层的差距可大了去。

    他在跳动科技这个子公司里，距离到决策层都还有很长一段距离呢，毕竟他只是负责跳动科技这个子公司的国内部分业务。

    跳动科技的管理层上头，还有事业群总裁……事业群的上头，还有一票分管各业务的集团高级副总裁！

    如首席执行官、首席财务官、首席法务官、首席技术官等顶级高管，他们才是益海科技集团的决策层……

    如果放在整个徐氏财团里，黄嘉年这种级别的人才算是核心高管。

    当然，徐氏财团太夸张，这个先不说，且说益海科技集团本身的高级管理层，也已经距离普通人太遥远了。

    别说普通人了，他杜康全……国内娱乐圈里谁都得恭恭敬敬喊一句杜总的大佬级别人物！

    在益海科技集团的高级管理层面前，也不过是个拎包的角色而已……不，他连拎包的机会都没有！

    杜康全从13年入职益海科技集团，干了这么多年来，除了一些员工大会，年会之类的场合，还从来没有在比较正式的场合里见过黄嘉年呢。

    他平日里能够接触到高级别管理层，其实是跳动科技这个子公司的一些副总……跳动科技的老总他一年都见不了几次。

    至于黄嘉年这个益海科技的掌舵人，全球互联网领域屈指可数的大佬，出现在新闻里基本都会和谷狗，脸书等顶级互联网企业的CEO们并列！

    黄嘉年也被外界誉为徐申学在互联网领域的左臂右膀。

    这么说吧，杜康全想要见黄嘉年，都得从新闻里看……

    然而，这样需要他仰望的大佬，竟然是要见他！

    不管为什么，但是他却知道，自己这辈子最大的机遇来了！

    接到通知的当天，他立即进入了超级加班模式，带着手底下的团队针对短剧这个新模式，收集了大量的材料，然后进行分析。

    加班到当天晚上十二点，杜康全就已经拿到了业内最齐全的短剧的各项数据报告。

    只不过，以杜康全来看，这短剧也没什么大不了的啊……市场规模看似已经有几十亿了，但是这点市场规模完全不算什么。

    跳动视频里很多顶级大网红，人家一年带货赚的都不止这个数。

    就算维持目前的这种高速增长，未来一年能够有个几百亿的市场规模已经很了不得了，足以维持一个行业的发展，培育出来十多家业内头部的短剧制作企业，养活数万甚至数十万短剧从业人员了。

    这也是当初杜康全看到短剧这个新模式后，关注然后筹备着搞个短剧赛道的模式！

    未来几百亿市场规模，能够为公司带来一年几十亿的营收的商业模式，对于益海科技集团这种庞然大物而言，那不算什么，但是对于他这种集团中层管理人员而言，能够搞出来这么一个项目，足以让他更进一步了。

    但是即便如此

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