第129章 树立一批闯将 (1/3)

　　    “我看真正思想有问题的不是林凯峰，而是这些人！”

    王部长拿起桌上的举报信，怒斥道：“写信之人不是国有厂主要领导，也是相关单位的工业负责人。”

    “一天天正事不干，一门心思在背后给人打小报告。”

    “如果林凯峰有问题，外商难道都是傻子吗？为什么哭着喊着和北方机械公司合作？”

    “我们有些同志的思想一直停留在十年前，年龄不大，心态简直比我还要老！！！”

    王部长越说越气。

    将举报通通丢进垃圾桶。

    秘书小心翼翼道：“部长息怒，林凯峰同志确实是一个能做实事的负责人，可是这么多人举报他，我想也未必是空穴来风。”

    “不如部里组织调查组，下去查一查。”

    闻言，王部长摆了摆手。

    强压着内心火气。

    长期的因循守旧，令许多人的头脑变得食古不化。

    看到别人工作取得的成绩，步子迈得大一边，就说他数典忘祖，不成体统。

    自己干不成的事情，也不让别人干成。

    简直是岂有此理！！！

    老首长三令五申，经济改制就要把胆子放大一些。

    干以前没有人干过的事。

    摸着石头过河，跌跟头怕什么。

    跌倒以后爬起来，揉揉身上的伤，大步流星的往前走，总能趟出一条光明大道。

    北方机械公司的这次试点改制，进行的非常不错。

    脱离以计划经济体制，走了一条别人没有走过的市场商业之路。

    从现在的发展情况分析，市场经济这条路虽然曲折，却可以走下去。

    林凯峰参加广交会，为国家创造大量外汇。

    引进的四条国外生产线。

    纵然生产线放在外国人眼里算不了什么。

    但对当地的经济发展，相关部门招商引资积攒经验，提高人员就业，都能起到极大帮助。

    伴随着经济改制，一系列的新问题，新情况，陆陆续续出现在各相关负责人面前。

    有人退避三舍，有人当缩头乌龟。

    更有甚至，一次次的推诿甩锅。

    自76年开始，大量下乡知青返回城市。

    其中一小部分参加高考成为大学生，或是进厂当工人。

    绝大多数知青变成闲散人员。

    国有企业设立大集体小集体，只能治标不能治本。

    属于是权宜之计。

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