第104章 国内第一程序员【求全订求数据】 (3/6)

nbsp;   张志鹏这才对于承东说道：“承东，你明年就毕业了，是吗？”

    于承东点点头说道：“是的。”

    张志鹏笑道：“现在，我正式向你发出邀请，欢迎你加盟我们华兴电脑科技公司，待遇的话，一开始月薪不会少于一千五百块！还提供住房和饭补。实习期之后，有望涨到3千每个月。”

    “你会考虑吗？”

    于承东听见一千五百块的月薪，他心里就是一跳。

    这个工资给得是真心高。

    现在，就算是外资企业，青花的学生刚毕业进去也就七八百块钱。

    想要高薪，那就需要让人家看到你的实力。

    而张志鹏开口就许给他一千五。

    他不心动才怪。

    其实，一千五的月薪，如今在龙芯公司都已经是很普通的薪水了。

    而张志鹏之所以只给于承东一千五，是因为他知道，一开始给的待遇最好还是收着一点，这样才能有升级加薪之后的一次又一次爽感。

    张志鹏看到过一个资料，说是于承东前世刚刚加盟华威的时候，月薪是800块，不过，通过试用期之后，就会有一个翻倍的暴涨。

    于承东挠了挠头说道：“但是现在，我还只是研二。还有一年才能毕业。”

    “现在说就业，好像是有点儿早了。”

    张志鹏笑着说道：“没关系，我们可以先签一个就业协议，签过协议之后呢，你每个月会得到一份300元的助学金，这是公司给你的福利。”

    “等你毕业之后，就可以直接到公司正式报到开始入职上班。”

    于承东很感动。

    对方看来对自己很重视啊……

    现在就要跟自己签就业协议。

    然后，签完了之后，每个月就能拿到300元助学金。

    这可不是一笔小钱啊……

    现在才是1992年，就算是在京城，工厂里也是大把的人月工资只有百十块钱。

    “我愿意！不过，300元的助学金有点儿多了，您随便给个一百五十的，已经很不错了。”

    于承东感激地说道。

    张志鹏大手一挥说道：“我认准的人才，当然要特别对待！”

    “承东你在学校里好好学，争取能让自己成为多面手，嗯！管理方面你也要多琢磨多研究！”

    “技术性的人才，若是转型做管理，有时候能做出更大的成绩！”

    于承东感动坏了，赶忙连声答应：“好的！没问题！”

    “就业协议什么时候签呀？”

    张志鹏笑着看了一旁的高扬一眼，高扬就从公文包里掏出来一式两份的就业协议。

    张志鹏早就让人准备好了。

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